Уважение коллег по работе: как его завоевать? | Investtalk.ru

Как добиться уважения на работе

71Любой человек независимо от своего социального статуса, пола или возраста заслуживает уважения. У каждого из нас есть свои личные человеческие качества, достойные признания окружающих. Одно удовольствие и намного продуктивнее трудиться в коллективе, где ты ощущаешь поддержку и уважение своих коллег, ведь мы проводим на работе большую часть своей жизни. Как добиться уважения сотрудников, и расскажет эта статья.

• Уважение на работе завоевывается не сразу, но если вы хороший специалист своего дела и профессионал, то рано или поздно, этого добьетесь.

• Будьте во всем пунктуальны.

• Нужно думать не только о своих интересах, но и о пользе других людей. Всегда следите за последствиями своих действий, чтобы они не сказывались отрицательно на других людях.

• Одеваться лучше так, как принято у вас на работе.

• Говорить и писать учитесь хорошим литературным языком. В словах, как и в мыслях должен быть порядок, присутствовать логика и последовательность.

• Все за что беретесь необходимо доводить до конца.

• Думать старайтесь позитивно и, как можно меньше жаловаться на обилие работы, работы хватает у всех.

• Определенная гибкость в поведении на работе необходима.

• Нужно стараться всегда быть доброжелательным к людям и не принимать участия в склоках.

• Любая уступчивость должна иметь границы. Полностью бесконфликтных людей, ведущих политику тотального соглашательства, никто не уважает. В определенных ситуациях нужно уметь защитить свою позицию.

• Надо всегда помнить, что совместный труд не может обходиться без небольших разногласий. Надо определить общий настрой в коллективе и стараться следовать ему.

• Не стоит открывать коллегам всю душу, рассказывать о сокровенных мечтах. Но и видеть во всем подвох и козни сослуживцев тоже нельзя.

• Лучше не говорить лишнего. Не стоит болтать все, что придет на ум.

• Чтобы не получилось ситуации, что любое ваше слово или поступок становятся достоянием всего офиса, нужно обязательно контролировать то, о чем вы говорите или делаете. Самое главное, ни о ком не говорить плохо, давать оценки, критиковать за глаза, ведь не все истины открыты нам. Делать замечание нужно лично, с глазу на глаз.

• Каждое слово, сорвавшееся с ваших губ, должно нести правду и волю. Сказав что-либо, не отрекайтесь от сказанного. Не разглашайте чужих секретов. Любое суждение, не подтвержденное фактами, может стать ложью. Нужно быть честным со всеми и требовать этого же от других.

• Нужно обязательно сохранять самообладание. Гнев не дает разглядеть истину.

• Если это в ваших силах, нужно помогать тем, кто в этом нуждается. Но не стоит навязывать людям свою помощь.

• Учитесь никогда и ничего не бояться.

• Не следует высказывать своей точки зрения и давать советы, если только вас об этом не просят.

• Лучше не ставить коллег в известность о том, что происходит у вас дома, даже если они очень милые и приятные люди. Нужно выбирать нейтральные темы для разговоров. Доброжелательный тон, умеренный юмор, участие — вот главное в любой беседе

• Не нужно рассказывать о личных неприятностях другим, если вы не уверены, что вас готовы выслушать.

• Лучше не выказывать недовольство тем, что не имеет к вам непосредственного отношения.

• Постарайтесь выработать у себя широту взглядов. Нужно держать в голове полную картину происходящего, которая складывается из более мелких деталей.

• Когда вас загнали в угол, единственный выход сказать правду: Мне очень жаль, я ошибся и хотел бы найти компромисс.

• Никогда не говорите извиняющимся тоном. Сочетание решительности и умеренной мягкости в голосе способствуют налаживанию контакта. Нужно найти в разговоре верное сочетание мягких и жестких выражений, холодных и теплых интонаций.

Самое главное: не старайтесь заставить людей уважать вас и в то же время в поисках любви и уважения не лебезите, и не пытайтесь быть для всех хорошим. Все равно всем угодить трудно. Лучше оставайтесь самим собой, уважайте окружающих вас людей, и вы сами завоюете признание и уважение.



Комментарии

Добавить комментарий

Онлайн новости
Новости биржи и FOREX
Рубрикатор
Мы в твиттере